接下来为大家讲解养老保险单位滞纳金承担，以及养老保险单位滞纳金承担多少钱涉及的相关信息，愿对你有所帮助。
简略信息一览：
养老保险滞纳金是单位交还是个人交
缴费单位在社保经办机构核准其缴费申报后3日内缴纳社会保险费，未及时、足额缴纳社保费的，社保经办机构向其发出《催缴通知书》，拒不执行的，劳动保障行政部门下达《限期改正指令书》，逾期不缴纳的，加收滞纳金。
补交养老保险金的滞纳金，应该由用人单位承担。
滞纳金计算公式：每月应缴社会保险费某欠缴天数某万分之五纳金。当然，在实际执行中，滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的，个体参保的一般没有征收滞纳金，但是，如果个人参保人跨年度欠费，那就必须补缴滞纳金。
养老保险滞纳金收取标准
法律分析：养老保险滞纳金收取标准：0.5‰；养老保险滞纳金计算方法：养老保险滞纳金=应缴费总额×欠费天数×0.5‰；另外，每个城市养老保险政策不同，因此所需缴纳的滞纳金也存在差异，具体扣费标准请咨询当地社保局。
滞纳金计算公式：每月应缴社会保险费某欠缴天数某万分之五纳金。当然，在实际执行中，滞纳金一般都针对参保单位未按时缴费来收取的，个体参保的一般没有征收滞纳金，但是，如果个人参保人跨年度欠费，那就必须补缴滞纳金。
养老保险滞纳金收取标准为千分之五来计算，如果企业滞纳天数为60天，而养老保险缴费总额为15000元，则保险滞纳金=15000乘60乘5%=4500元。也就是说，企业在补缴养老保险后，还应该再交给社保机构4500元的滞纳金。
滞纳金比例：养老保险滞纳金的比例一般是按照逾期未缴纳养老保险费金额的2%来收取的。 滞纳金计算周期：养老保险滞纳金的计算周期是从逾期未缴纳养老保险费之日起，到实际缴纳之日止。
企业单位交养老保险滞纳金谁出
1、养老保险停交以后重新选择缴纳个人是不需要交滞纳金的。但是属于单位未依法代扣代缴的。社会保险费征收机构可以自欠缴之日起向用人单位按日加收万分之五的滞纳金。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。
2、逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。即单位养老保险滞纳金缴纳金额=每月应缴养老保险费×欠缴天数×万分之五。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
3、签劳动合同后，因为单位原因造成，就由单位负责。滞纳金为所欠金额的千分之二每天。
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