公司没有食堂

本篇文章给大家分享食堂工作两年没有养老保险，以及公司没有食堂对应的知识点，希望对各位有所帮助。

简略信息一览：

1、餐饮企业缺乏大量人才。市民素质决定了城市文化的精神面貌，而企业人才则是餐饮企业未来走向的重要因素。

2、估计你去的是酒楼，一般可能都不给上因为流动性大。我们邻居在顺驰集团上班；我父亲在市政部门的食堂。他们也都是自谋的，不过比在酒楼拿的钱可能少些，不过不会那么累而且给上保险。我老爸可是一级厨师呢。

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3、是什么原因导致厨师没有购买社保。原因，一般都是在个体户工作。时间比较短。都是。工作一年左右就要。到另一个地方再去工作。就是不停地换工作，不够稳定。还有个体户压根也不会帮厨师买社保的。再加上。

4、没有。根据查询仪征保险***显示，退休金是属于国企单位方面的上班才有的，民营饭店的厨师没有养老金。

5、但往往小店的利润不高，也无法承担保险，或岗位流动性非常大，或者员工本人不愿意交，或者员工在交新农合等。

（图片来源网络，侵删）

如果单位已经不存在或者无法联系，可以向当地社保局咨询相关流程。一般情况下，可以通过查询工作记录、社保缴费记录等方式核实个人在该单位的工作和缴费情况。

先协商要求单位补缴，协商不成可以考虑申请劳动仲裁。公司不交社保，劳动者有权解除劳动合同，公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，有权立即解除劳动合同，不用书面通知，不用提前通知。

综上所述，给职工买养老保险是单位的法定义务，如果单位没有缴纳，职工可以选择去劳动局或者社保局投诉，还可以申请劳动仲裁，在单位拖欠养老保险起开始一年内都是有效的仲裁时效。

可以由社会保险基金经办机构依法通知银行扣缴或者申请***强制执行，也就是说，劳动者个人要求用人单位补缴社会保险费用的诉求，不属于***的受案范围。

1、私人老板不交社保怎么办私人老板不交社保的，劳动者可以到社保征收机构，或人社局劳动监察部门投诉该私人老板。不缴纳公积金的，可以向当地住房公积金管理部门举报要求单位补足。

2、私人公司不给员工买养老保险可以要求单位补缴。

3、在本条司法解释出台之前，劳动仲裁机构和***一般对于劳动者要求用人单位将未缴纳的社保直接补偿给劳动者的请求，予以驳回。

4、找公司协商，公司要是不同意给上就 3 到当地劳动仲裁提供相应证明，要求公司补交，要么赔偿，所有资料自己手里一定要有备份，大的公司跟劳动局及仲裁机构有有关联，别最后和稀泥。

1、因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地***提***讼等，是可以得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。

2、如果用人单位拒绝支付赔偿金，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付。

3、你说的这个情况比较特殊，对此法律没有明确规定。我个人认为60岁以前，应当按正常劳动合同关系处理。按照实际工作年限，每年补偿一个月的工资，并为其补交养老医疗保险，企业应承担的部分。

4、又不是啥正式单位，可以试着去要补偿，毕竟不是因为啥过错而被辞退的。个人想着，我不专业的也没见过类似的，就是想像下这个你工作了两年，这个时间有点短，如果是老员工的话，补偿是必须要的。

5、有劳动合同，或其它事实劳动关系证据，你可以要求补交社保。并且辞退，还需要向你赔偿经济损失。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

关于食堂工作两年没有养老保险，以及公司没有食堂的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。