文章阐述了关于职工养老保险应届生交吗，以及交了职工养老保险还算应届毕业生吗的信息，欢迎批评指正。
简略信息一览：
交了养老保险还算应届毕业生吗
缴纳社保后说明已经落实工作单位，就不是应届毕业生了。
因此，如果大学生在读期间被村里参加了养老保险，那么他们实际上已经属于社会保险的参保人群，这将会影响他们毕业后的应届生身份。然而，在现实中，许多大学生在读书期间可能并没有实际参加工作，也没有与任何用人单位建立劳动关系，因此他们是否还能保持应届生身份需要具体情况具体分析。
法律分析：应届毕业生的身份不会因为你交了了社保就取消，只要是当年毕业的都算是应届毕业生，你不放心可以去学籍网站查询自己的学籍信息，不会因为缴纳社保而改变。
不影响。对于在校学生来说，购买养老保险并不会对应届毕业生身份产生任何影响。根据国家相关政策规定，购买养老保险并不会影响在校学生的学籍和学业，也不会对毕业证书和学位证书产生任何影响。因此，学生可以放心购买养老保险，为自己的未来做好准备。
办了社保还算应届生。应届毕业生，与是否交纳社会保险无关。届生，主要指大学毕业生，应届毕业生是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。
学生可以交养老保险吗
法律分析：可以交，在校学生因为不是上班员工，没有与其他单位签订过劳动合同，所以只能以灵活就业人员的身份购买。法律依据：《中华人民共和国保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
法律分析：可以交，在校学生因为不是上班员工，没有与其他单位签订过劳动合同，所以只能以灵活就业人员的身份购买。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个***益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
凡年满16周岁的都可以参加社会保险，但大学生不属于企业职工，且企业没有劳动海关部门，不能参加城镇职工养老保险。大学生只能参加弹性就业或居民养老保险，想参加城镇职工养老保险，必须在毕业后，与所在单位签订劳动合同，在有劳动关系的条件下，才可以参加。
大学生可以买社保。但只能购买医疗保险和养老保险。在校学生因为不是上班员工，没有与其他单位签订过劳动合同，所以只能以灵活就业人员的身份购买。社保个人交的流程：首先到当地就业服务中心（人才中心）作失业登记。
毕业生交了五险一金还算应届吗
1、【法律分析】：不算。你缴纳了五险一金 在法律上已经失去应届毕业生身份了 当然去一般企业面试HR会认同你是应届毕业生 但是参加国考 公务员等 资料审查你不是应届生 档案审查不会过的 你名义上是 但实质上不是。
2、法律分析：不算你缴纳了五险一金在法律上已经失去应届毕业生身份了当然去一般企业面试HR会认同你是应届毕业生，但是参加国考公务员等资料审查你不是应届生档案审查不会过的，你名义上是但实质上不是。
3、法律分析：公司已经缴纳了五险并且在公司正式入职的，不算应届毕业生。
4、法律分析：如果你是真正的应届毕生，缴纳了五险一金也拥有应届毕业生身份；如果你在两年择业期内，缴纳了五险一金就失去了应届毕业生身份。
5、【法律分析】签了就业协议后，只要还未毕业的，还算是应届毕业生。应届毕业生是即将毕业的学生。当一名学生进入其教育层次中的最后一学年的时候，这一年当中，该学生为应届毕业生。在校生参加工作的，一般不视为就业，与用人单位之间暂时不属于劳动关系。
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