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简略信息一览：
养老保险或企业工资变动表
法律分析：退休工人涨工资的标准：退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加2元。
年山东省企业职工基本养老保险退休人员养老金调整方案如下：定额调整。每人每月增加43元。挂钩调整。实行双挂钩，即与缴费年限挂钩和与养老金水平挂钩。首先，与缴费年限挂钩。
工资变动审批表，是职工工资发生变化的一种审批程序表格。一般在管理比较正规的国企单位很常见。当职工的工资发生变化时，应该填写变动表，由上级主管机关审核批准之后，从生效之日起执行新的工资标准。
户口性质用代号表示：1本地城镇；2外地城镇；3本地农村；4外地农村；5台港澳人员；6外籍人士。缴费工资是指组织根据该职工的上月工资收入（或起薪月工资收入）申报缴纳社会保险费的工资额。
那么汇算清缴职工薪酬纳税调整明细表怎么填？下面是我整理的相关内容，欢迎大家参考！ 表样（如下）： 填报口径： 新《企业会计准则第9号——职工薪酬》的“职工薪酬”口径与《企业所得税法》的工资薪金口径不一致。
社会保险登记表下载最新
1、新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续，参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
2、已开通网申数字证书的单位，可通过网申系统申报个人信息变更，并打印《北京市社会保险个人信息变更登记表》一式两份；无法在网上申报的单位在五险合一企业版软件变更并打印《北京市社会保险个人信息变更登记表》一式两份。
3、根据《中华人民共和国社会保险法》需要以下资料：公司参保登记需提供营业执照、组织机构代码证、税务登记证、法人身份证等原件及复印件（已经三证合一的单位只提供营业执照和法人身份证），填写《社会保险登记表》一式两份。
4、单位公章及法人章、身份证复印件；企业营业执照副本原件及加盖公章的复印件；组织机构统一代码证原件及加盖公章的复印件；税收登记证原件及加盖公章的复印件；单位经办人身份证复印件；社会保险登记表。
5、新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
养老保险费申请表下载
1、企业版在北京市人力资源和社会保障局网站下载（6版本）一．当年补缴：补缴办理日期所在年度及每年上一年度社会平均工资未公布前，办理补缴上一自然年度养老保险费，视为补缴当年。
2、二）应提供的材料第一种对象应提供：《企业职工基本养老保险费补缴申请表一》（附件一）；本人第二代身份证原件及复印件；本人户口簿原件及复印件。
3、温州范围内需要进行城乡居民基本养老保险补缴的人员。
2022年全国养老金基数一览表
1、天津：8672元 江苏：8309元 青海：8261元 四川：7822元 云南：7767元 宁夏：7648元 吉林：76275元 长春：7604元 养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。
2、用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为3930元和20331元。
3、法律主观：各地区的养老金计发基数地区官方发布的通知为准，2022年部分地区的养老金计发基数如下： 山东规定2022年度机关事业单位养老保险和除菏泽市之外的15市企业养老保险基本养老金月计发基数，按照7185元执行。
4、全国17省养老金计发基数排名从目前已经公布的17个省份来看，北京暂时以10534元/月排名第一，也是首个突破万元的城市。广东以8332元/月暂列第二；天津为8324元/月，排名第三。
5、近期，多个省份发了2022年养老金计发基数，也就是2021年平均工资数据。其中，根据西***社厅发的数据，全区上年度职工月平均工资”为9900元。
2022延迟退休表格最新每年延迟2个月,延迟退休表格一览
1、男性 公务员：60岁 其他职业：60岁 女性 公务员：55岁 其他职业：55岁 2022年，中国把退休年龄推迟至60岁以上，这一政策将给大多数职工带来一定的影响，有利也有弊。
2、用户非常关心的延迟退休终于正式确定。根据国务院发布的有关文件，延迟法定退休年龄的政策将在十四五期间明确实施。延迟退休可以减轻国家养老金支出的压力。以下是2022年最新的延迟退休表。
3、国家要求在十四五期间实施延迟退休年龄。自2021年下半年以来，许多省份已经公布了延迟退休草案。江苏省是唯一一个最初通过并实施的省份，可以从2022年3月1日申请延迟退休。以下是2022年延迟退休表。
4、城镇职工延迟退休年龄一览表 2022年起，城镇职工的延迟退休年龄提高由60岁（女）、62岁（男）到62岁（女）、65岁（男），其他情况如下：对于1990年7月至1992年6月出生的城镇职工，普通退休年龄提高到62岁（女）、63岁（男）。
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